производственный календарь 2013

Аватар пользователя Павел Стекольщиков

... Из ниже приведенного видно, что на майские праздники нас ждут праздничные и выходные дни (выделены жирным и подчёркнуты, рабочие выделены курсивом): ... 27  28   29  30  1  2  3  4  5   6  7  8  9  10  11  12.....      
В основном, волнует вопрос как будем планировать походы велосипедный и байдарочный (традиционно, часть войзеров планирует майские именно в таком режиме).

http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=LAW;n=137273 

Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 октября 2012 г. № 1048 "О переносе выходных дней в 2013 году" в связи с совпадением праздничных нерабочих дней 5 и 6 января с субботой и воскресеньем, а 23 февраля с субботой, предусмотрен перенос выходных дней с субботы 5 января на четверг 2 мая, с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая и с понедельника 25 февраля на пятницу 10 мая.

1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
4 ноября - День народного единства.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 15 октября 2012 г. N 1048 "О переносе выходных дней в 2013 году" <1> в связи с совпадением праздничных нерабочих дней 5 и 6 января с субботой и воскресеньем, а 23 февраля с субботой, предусмотрен перенос выходных дней с субботы 5 января на четверг 2 мая, с воскресенья 6 января на пятницу 3 мая и с понедельника 25 февраля на пятницу 10 мая.
......
 

Обратите внимание, 23 февраля приходится на субботу и переносится на майские праздники, - т.е. в феврале трёхдневных каникул нет.
Мартовские и Ноябрьские праздники остались без изменения - по 3 дня.
А вот июньских длинных праздников, к сожалению, на сколько я понял из календаря, у нас не будет, т.к. нерабочий день 12 июня (среда) никуда не сдвигается, так и остаётся посреди недели, что, оч. неудобно для планирования традиционного июньского похода..

Tags: